Niedersächsisches Ministerium für Soziales, Arbeit, Gesundheit und Gleichstellung Niedersachsen klar Logo

Öffentliche Stellenausschreibung

Im Niedersächsischen Ministerium für Soziales, Arbeit, Gesundheit und Gleichstellung ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt der Arbeitsplatz

einer Referentin oder eines Referenten (w/m/d)

im Referat Z5 (Informationstechnologie, Digitalisierung und OZG)

zu besetzen.

Der Arbeitsplatz ist nach EGr. 14, Fallgruppe 1, des Teils I der EGO zum TV-L bewertet. Die Stelle ist befristet bis zum 31.12.2026 zu besetzen.

Über uns

Im Ministerium für Soziales, Arbeit, Gesundheit und Gleichstellung (MS) schlägt das Herz für die Menschen im Land. Wir unterstützen alle Menschen dabei, ihr Leben gut gestalten zu können - gerade auch in schwierigen Phasen. Wir schaffen die Rahmenbedingungen, damit alle mit gleichen Chancen auf Teilhabe an Gesellschaft, Arbeitsmarkt und Gesundheit in Niedersachsen leben können.

Das Team des Referats Z5 fungiert als zentrale Stelle in der technischen Umsetzung der niedersächsischen IT- und Digitalisierungsstrategie im MS, indem es die IT-Projekte koordiniert, die Informationssicherheitsaspekte abdeckt sowie die Verwaltungsdigitalisierung im Rahmen des Programms Digitale Verwaltung Niedersachsen (DVN) vorantreibt. Als Schnittstelle zwischen den Fachreferaten und externen Dienstleistern gestalten wir die digitale Zukunft des MS und unterstützen mit modernen, serviceorientierten sowie sicheren Lösungen. Zur Erledigung unserer Aufgaben liegt unser Fokus auf einer kollegialen und wertschätzenden Zusammenarbeit, bei der gegenseitige Unterstützung selbstverständlich ist.

Das Aufgabengebiet umfasst vor allem:

  • die Umsetzung des Programms Digitale Verwaltung Niedersachsen (DVN), insbesondere des Gesetzes zur Verbesserung des Onlinezugangs zu Verwaltungsleistungen (OZG) sowie des Registermodernisierungsgesetzes (RegMoG) im MS
  • die Begleitung des Digitalisierungsprozesses im MS
  • die Digitalisierung des Öffentlichen Gesundheitsdienstes im Rahmen des Paktes ÖGD

Wir bieten:

  • Ein vielfältiges, gemeinwohlorientiertes und sinnstiftendes Aufgabenspektrum,
  • Ein kollegiales Arbeitsklima und umfangreiche Fortbildungsmöglichkeiten,
  • Eine zentrale Lage mit guter Anbindung an den ÖPNV,
  • Flexible Arbeitszeiten, individuelle Teilzeitmodelle, Möglichkeiten zu alternierender Telearbeit oder mobiler Arbeit, um berufliche und familiäre Interessen miteinander zu vereinbaren (Das MS ist zertifiziert, das Qualitätssiegel „audit berufundfamilie“ zu führen).

Ihre Voraussetzungen sind:

  • ein abgeschlossenes wissenschaftliches Hochschulstudium (Master oder vergleichbar) „Digitale Transformation“, „Public Management und Digitalisierung“, (Wirtschafts-) Informatik oder vergleichbar,
  • mehrjährige Berufserfahrung im Bereich der Digitalisierung

Bei im Ausland erworbenen Bildungsabschlüssen bitten wir um Übersendung entsprechender Nachweise über die Gleichwertigkeit mit einem deutschen Abschluss. Nähere Informationen hierzu entnehmen Sie bitte der Internetseite der Zentralstelle für ausländisches Bildungswesen (ZAB) unter https://www.kmk.org/zab/zentralstelle-fuer-auslaendisches-bildungswesen.html.

Der Arbeitsplatz ist geprägt durch den Prozess der Digitalisierung des Öffentlichen Gesundheitsdienstes. Folglich sind berufliche Erfahrungen und Kenntnisse im Bereich des Gesundheitswesens von Vorteil. Da die Projekte im Programm DVN grundsätzlich agil gesteuert werden, sind zudem Erfahrungen im agilen Projektmanagement wünschenswert.

Die Aufgabenwahrnehmung erfordert außerdem:

  • Fähigkeit, Mitarbeitende zu motivieren und interdisziplinäre Teams zu leiten,
  • Bereitschaft, Veränderungen aktiv zu gestalten,
  • Hohe Kommunikationsfähigkeit mit hohem Organisations- und Verhandlungsgeschick,
  • Durchsetzungsvermögen

Wir freuen uns auf Sie!

Der Arbeitsplatz ist teilzeitgeeignet.

Wir möchten die Vielfalt der Biographien und Kompetenzen in der Landesverwaltung fördern. Deshalb begrüßen wir Bewerbungen, unabhängig von Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion, Alter sowie sexueller Identität.

Schwerbehinderte Menschen sowie ihnen Gleichgestellte im Sinne des SGB IX werden bei gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung bevorzugt berücksichtigt. Zur Wahrung Ihrer Interessen teilen Sie bitte bereits in der Bewerbung mit, ob eine Schwerbehinderung oder Gleichstellung vorliegt.

Uns liegt sehr daran, in den Bereichen, in denen ein Geschlecht unterrepräsentiert ist, auf ein ausgewogenes Verhältnis hinzuwirken. Wir freuen uns über jede Bewerbung. Begrüßt werden in dieser Entgeltgruppe Bewerbungen von Männern.

Ihre Bewerbung:

Bitte richten Sie Ihre Bewerbung vorzugsweise per E-Mail mit aussagekräftigen und vollständigen, in einer pdf-Datei zusammengefassten, Unterlagen (Anschreiben und Lebenslauf sowie aktuelle Beurteilungen / Zeugnisse), bis zum 18.05.2025 an: Bewerbungen@ms.niedersachsen.de oder postalisch an das Niedersächsische Ministerium für Soziales, Arbeit, Gesundheit und Gleichstellung - Referat Z/1 -, Hannah-Arendt-Platz 2, 30159 Hannover.

Sollten Sie gegenwärtig im öffentlichen Dienst tätig sein, bitten wir um Angabe Ihrer Eingruppierung sowie eine schriftliche Einverständniserklärung (unter Nennung der zuständigen Ansprechperson Ihrer personalverwaltenden Stelle) zur Einsichtnahme in die Personalakte.

Kontakt:

Für Rückfragen zum Ausschreibungsverfahren steht Ihnen Frau Wolters (Tel. 0511/120-4109) zur Verfügung. Rückfragen zum Anforderungsprofil und den Tätigkeiten der ausgeschriebenen Stelle beantwortet Ihnen der stellvertretende Referatsleiter, Herr Jonas Seidel, (Tel. 0511/120-4138).

Datenschutz:

Informationen über die Verarbeitung Ihrer personenbezogenen Daten finden Sie hier:

https://www.ms.niedersachsen.de/startseite/ministerium/impressum/dsgvo_bewerber/informationen-gemae-art-13-datenschutz-grundverordnung-fuer-bewerberinnen-und-bewerber-169115.html

Stellenausschreibungen des Landes Niedersachsen

Artikel-Informationen

erstellt am:
25.04.2025

zum Seitenanfang
zur mobilen Ansicht wechseln